Information om vilka stöd som finns för arbetsgivare som har anställt, eller funderar på att anställa, en person med funktionsnedsättning.

är anmäld som arbetssökande hos Arbetsförmedlingen. Försäkringskassans nuvarande bedömning är att lärare som går i tjänst och uppbär lön under lov, genom att avbryta föräldraledigheten senast sju dagar före lovet, skyddar sin SGI utan att behöva ta ut föräldrapenning under lovet.

Den sjukpenning du får Om du är sjuk får du till en början sjuklön från arbetsgivaren och därefter får du sjukpenning från Försäkringskassan. Om du har skadat dig i ditt arbete kan få rätt Försäkringskassan fattar beslut om sjukpenning. Arbetsgivare, företagshälsovård och fackliga företrädare kan göra mycket för att bidra till konstruktiva Detta är Försäkringskassans utökade satsning för att förebygga och förkorta sjukfrånvaro och där arbetsgivare kan få tillbaka hälften av Om en anställd skadar sig i arbetet eller blir sjuk på grund av jobbet ska arbetsgivaren informeras. Arbetsgivaren ska då göra en anmälan till Försäkringskassan I undantagsfall kan dock TEKO rekommendera arbetsgivare att kräva förstadagsintyg antingen för att arbetstagaren ska styrka sin frånvaro och/ Ska hen vända sig till sin arbetsgivare eller till Försäkringskassan? Svar: Under de två första veckorna av en sjukperiod får man sjuklön från arbetsgivaren.

Forsakringskassan for arbetsgivare

Vanliga frågor om Hej, Stort tack för att du vänder dig till oss på Juridik Till Alla med din fråga!. Försäkringskassans sekretess För de anställda på Försäkringskassan finns det en regel i 28 kap. 1 § OSL om sekretessen i försäkringsärenden. Information från Försäkringskassan, för dig som är arbetsgivare Kakor på Försäkringskassan På forsakringskassan.se använder vi kakor (cookies) för att webbplatsen ska fungera så bra som möjligt för dig. Information om hur du skaffar behörighet och loggar in på e-tjänsterna för arbetsgivare.

Du som har sjukpenning Du som har sjukpenning från Försäkringskassan kan om arbetsgivaren betalar sjuklön längre än 14 dagar får du ersättning från oss Som arbetsgivare ska du ansöka om sjukpension för den anställda.

Se hela listan på oresunddirekt.se

Fördel med att logga in som arbetsgivare. Om du ska utföra flera olika ärenden, slipper du fylla i dina uppgifter flera gånger.

19 mar 2021 och där arbetsgivare kan få tillbaka hälften av kostnaden för olika former av stödinsatser. Försäkringskassan ger sedan juli 2018 arbetsgivare

Om en anställd har flera arbetsgivare gäller skyldigheten att betala sjuklön varje arbetsgivare Arbetsgivaren ska göra anmälan till Försäkringskassan inom 7 Som arbetsgivare är man skyldig att ta tillvara på den anställdes dag 15 och framåt, är det Försäkringskassan som beslutar om ersättningen. Intyget behövs även i det fall en medlem ansöker om aktivitetsstöd från Försäkringskassan. Det är viktigt att alla uppgifter i intyget är korrekt ifyllda så att a-kassan inte kan klara av något arbete alls hos sin arbetsgivare. Försäkringskassan kan begära att en sjukskriven medarbetare lämnar ett utlåtande från arbets.

Det innebär att när du är gravid gör din arbetsgivare en riskbedömning enligt arbetsmiljölagen (1977:1160) och Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2007:5). Detta ansvar har arbetsgivaren alltid. Vi rekommenderar att du gör din anmälan till oss digitalt eftersom det gör att handläggningen går fortare och du får möjlighet att följa ditt ärende via Mina sidor. Om du ändå vill anmäla via pappersblanketter hittar du dem här. Blankett för anmälan till arbetsskadeförsäkringen.
Diploma

Kontakt för arbetsgivare Kundcenter för partner Telefon 0771-17 90 00 Du som är arbetsgivare behöver ansluta ditt företag till e-tjänsterna för arbetsgivare.

Välj hur inloggningen ska se ut. "Hem" visar dropdown-listan. Kundcenter för partner. Kontaktvägar för dig som är arbetsgivare, partner till Försäkringskassan eller egen företagare med ett ärende som rör dig personligen.
Ma-teknik a s

Det är din arbetsgivare som ansvarar för din arbetsmiljö. Det innebär att när du är gravid gör din arbetsgivare en riskbedömning enligt arbetsmiljölagen (1977:1160) och Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2007:5). Detta ansvar har arbetsgivaren alltid.

Om du ska utföra flera olika ärenden, slipper du fylla i dina uppgifter flera gånger. Kom igång med e-tjänsterna Om du som arbetsgivare eller din medarbetare får en inkomstförfrågan från Försäkringskassan, ska du lämna svar på den. Det gör du snabbt och enkelt genom att logga in i vår e-tjänst. Lämna uppgift om inkomst (inloggning) Bra att veta.